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 “六西格玛培养了数据说话的精神”
——珠纤公司2008六西格玛项目阶段汇报暨评审会召开
  作者:卢森英 更新日期:2008年11月19日
  珠纤公司消息  “六西格玛给我们灌输了一种精神:就是用数据说话。”珠海醋酸纤维有限公司董事长边有伦先生亲临珠纤2008六西格玛项目阶段汇报暨评审会,并用高度精炼的语言阐明了六西格玛项目给珠纤带来的变化。

  2008年10月22日至23日,珠纤六西格玛项目阶段汇报在行政二楼培训室召开。董事长边有伦、董事田志刚参与了部分项目的评审,公司总经理室成员、公司黑带、项目明星、所有项目负责人及六西格玛办公室成员参加了此次项目汇报。

  各项目负责人详细介绍了项目自立项以来的实施过程。绿带项目中,项目负责人重点阐述了各项目在AI阶段发现和研究的影响因子,针对各因子采取的具体改善措施,以及取得的最新成果。黄带项目中,各负责人分别对项目选题的原因、现状及目标、项目的预期收益以及阶段成果等进行了汇报。

  “在中国,用数据来说话是比较薄弱的,而六西格玛管理方法给予了我们与世界接轨的一种语言和思维方式。珠纤运用六西格玛培养了数据说话的精神。”边有伦在听完3#干燥机加湿蒸汽优化项目的汇报后,高度评价了六西格玛项目给珠纤带来的变化。“管理的关键是结合。事实证明,珠纤所导入的六西格玛管理方法是和珠纤的实际相结合的。好的方法贵在坚持,希望珠纤继续努力,把六西格玛项目坚持下去,传承下去。从小项目做起,从一点一滴做起,持续推进六西格玛的管理,持续倡导和培养数据说话和创新的精神。”

  “六西格玛管理体系对珠纤所有员工的培养是很好的!”董事田志刚在汇报会上对公司的六西格玛的管理成果也给予了高度的评价。


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